Ausbildung, Schule und Beruf

Dieses kostenlose Angebot richtet sich an Jugendliche, die aufgrund ihrer persönlichen Lebenssituation Hilfe brauchen. Mithilfe des Jugendcoachings sollen Jugendliche die nötige Anleitung sowie gegebenenfalls psychologische Unterstützung bekommen, damit sie ihre Ausbildung abschließen oder den richtigen Beruf finden können.

Jugendcoaching hilft Jugendlichen, damit sie…

• die Ausbildungspflicht bis 18 Jahre erfüllen können.
• ihre persönlichen Fähigkeiten und beruflichen Interessen herausfinden.
• ihren persönlichen Ausbildungs- und Berufsweg finden.
• bei Fragen rund um Ausbildung und Beruf Informationen, Unterstützung und Hilfestellungen bekommen

Sowohl auf der Website als auch in den downloadbaren Broschüren in verschiedenen Sprachen gibt es weitere Informationen zum Jugendcoaching. Durch einen Film werden ganz persönliche Erfahrungen mit Jugendcoaching nähergebracht. Klicken Sie dazu auf diesen Link:

Altersgrenze: Das Angebot richtet sich an junge Menschen, die

• im 9. Jahr die Schule besuchen,
• keine Schule besuchen und nicht älter als 19 Jahre alt sind
• oder aufgrund einer Beeinträchtigung bis zum 24. Geburtstag Unterstützung benötigen.

Das kostenlose Angebot richtet sich an Jugendliche mit Pflichtschulabschluss. Diese Initiative unterstützt Jugendliche ab 14 bei der Entscheidungsfindung und Vorbereitung auf eine weitere schulische oder berufliche Ausbildung.

Um ausbildungsfit zu sein, trainiert man…

• das Einschätzen seiner eigenen Fähigkeiten, um auch die richtige Ausbildung zu wählen.
• den Umgang mit anderen Menschen, um zum Beispiel mit Kritik und Konflikten zurechtzukommen.
• das Verhalten in der Arbeit, um in der Ausbildung zum Beispiel mit Selbstständigkeit und Sorgfalt punkten zu können.

Sowohl auf der Website als auch in den downloadbaren Broschüren in verschiedenen Sprachen gibt es weitere Informationen zu AusbildungsFit. Klicken Sie dazu auf diesen Link:

Altersgrenze: AusbildungsFit richtet sich an Jugendliche

• bis zum 21. Geburtstag und
• an Jugendliche mit Beeinträchtigung bis zum 24. Geburtstag.

Dieses kostenlose Angebot ist für Jugendliche, die eine Ausbildung abschließen wollen und dafür mehr Zeit oder Unterstützung benötigen. Durch die Begleitung der Berufsausbildungsassistenz kann so die Lehre um ein bis zwei Jahre verlängert oder eine Teilqualifikation erworben werden.

Für die Unterstützung durch die Berufsausbildungsassistenz ist eine der folgenden Ausgangssituationen notwendig:

• Es besteht sonderpädagogischer Förderbedarf am Ende der Pflichtschule.
• Kein oder ein negativer Abschluss der Haupt- oder Mittelschule liegt vor.
• Eine Behinderung ist vorhanden.
• Von einer dafür zuständigen Behörde wurde festgestellt, dass der Abschluss eines Lehrvertrags aus persönlichen Gründen nicht möglich ist.

Sowohl auf der Website als auch in den downloadbaren Broschüren in verschiedenen Sprachen gibt es weitere Informationen zur Berufsausbildungsassistenz. Klicken Sie dazu auf diesen Link:

Altersgrenze: Das Angebot richtet sich an Jugendliche

• zwischen 15 und 25 Jahren 
• mit Behinderung oder anderen Vermittlungshemmnissen,
• die nach der Schule eine Lehre oder Teilqualifikation absolvieren wollen.

Durch dieses kostenlose Angebot werden Jugendliche mit Behinderung, Lernschwierigkeiten oder einer Erkrankung im Arbeitsalltag unterstützt. Ziel ist es, sich einzugewöhnen und Sicherheit am und in Bezug auf den Arbeitsplatz zu gewinnen. Jobcoaching erleichtert auch Unternehmen die Zusammenarbeit: Der Betrieb sowie Kolleginnen und Kollegen werden geschult, damit sie die Bedürfnisse von Menschen mit Behinderung verstehen und berücksichtigen können.

Jobcoaching ist für …

• Menschen mit einem nachgewiesenen Behinderungsgrad von mindestens 50 Prozent.
• Menschen mit einer nachgewiesenen Behinderung von mindestens 30 Prozent bei Unsicherheiten im Arbeitsalltag und Gefahr, den Arbeitsplatz zu verlieren.
• junge Frauen und Männer mit sonderpädagogischem Förderbedarf.
• junge Frauen und Männer mit erhöhter Familienhilfe.
• ausgrenzungsgefährdete Jugendliche mit Assistenzbedarf.
• Unternehmen, welche diese Menschen beschäftigen oder beschäftigen wollen.

Sowohl auf der Website als auch in den downloadbaren Broschüren in verschiedenen Sprachen gibt es weitere Informationen zum Jobcoaching. Klicken Sie dazu auf diesen Link:

Altersgrenze: Das Angebot richtet sich an Menschen

• zwischen dem 15. und 65. Lebensjahr
• mit Behinderung, Beeinträchtigung oder einer Erkrankung.

Dieses kostenlose Angebot richtet sich an Menschen mit Behinderung oder Erkrankung, die auf der Suche nach einem geeigneten Arbeitsplatz sind. Ein weiteres Ziel ist es, dass der Arbeitsplatz auch beibehalten werden kann und berufliche Möglichkeiten berücksichtigt werden.

Die Arbeitsassistenz ist für …

• Menschen mit Behinderung oder einer Erkrankung, die bereits eine Arbeit ausüben oder suchen, mit einem nachgewiesenen Behinderungsgrad von mindestens 50 Prozent.
• Menschen mit einer nachgewiesenen Behinderung von mindestens 30 Prozent, die ohne diese Unterstützung keinen Arbeitsplatz finden oder beibehalten können.
• Jugendliche mit sonderpädagogischem Förderbedarf, mit Lernbehinderung oder mit sozialer und emotionaler Beeinträchtigung bis zum 24. Lebensjahr.
• Unternehmen, welche diese Menschen beschäftigen oder beschäftigen wollen.

Sowohl auf der Website als auch in den downloadbaren Broschüren in verschiedenen Sprachen gibt es weitere Informationen zur Arbeitsassistenz. Auf dieser Seite ist auch ein Erklärvideo zu finden, in dem das Angebot genauer beschrieben wird. Klicken Sie dazu auf diesen Link:

Altersgrenze: Das Angebot richtet sich an Menschen

• zwischen dem 15. und 65. Lebensjahr
• mit Behinderung, Beeinträchtigung oder einer Erkrankung.

Persönliche Assistenz am Arbeitsplatz

Ein weiteres Unterstützungsangebot für Menschen mit Behinderungen stellt die persönliche Assistenz am Arbeitsplatz dar.

Mit diesem kostenlosen Angebot erhalten Jugendliche mit erhöhtem Unterstützungsbedarf individuelle und persönliche Unterstützung. Voraussetzung dafür ist, dass sie in Bezug auf ihre Persönlichkeit und fachlich für den jeweiligen Beruf geeignet sind, um die Ausbildung und den Berufsalltag gut zu meistern. Ziel ist es, dass die jungen Menschen ihr Berufsleben weitgehend selbstständig und eigenverantwortlich organisieren können.

Förderungen sollen Menschen mit Behinderungen den Einstieg ins Arbeitsleben sowie die Teilhabe daran erleichtern. Sie tragen auch dazu bei, bestehende Arbeitsplätze erhalten und sichern zu können. Persönliche Arbeitshilfen oder mobile technische Arbeitshilfen können dabei auf verschiedene Art und Weise unterstützen.

Neben den Kosten für technische Arbeitshilfen wie Geräte oder Software können auch Schulungen gefördert werden. In solchen Schulungen lernt man, wie mit den geförderten Arbeitshilfen umzugehen ist. Die Arbeitshilfen sollen auf dem neuesten technischen Stand sein und Behinderungen ausgleichen. Voraussetzung für eine Förderung ist, dass die Arbeitshilfen nachweislich mit dem Antritt oder der Ausübung einer Beschäftigung verbunden sind.

Weitere Informationen zu Unterstützungsangeboten für Menschen mit Behinderungen finden sich auf der Website des Sozialministeriumservice.